Apotheke tarifvertrag 2023 bayern Startseite / Gesundheit / Apotheke tarifvertrag 2023 bayern zwischen ADEXA – Die Apothekengewerkschaft und dem Sächsischen Apothekerverband e. V. (SAV) gültig ab 1. Januar Gehaltstarifvertrag. 1 Die Tarifverträge im Apothekenwesen werden zwischen ADEXA und dem Arbeitgeberverband Deutscher Apotheken (ADA) bzw. der Tarifgemeinschaft der Apothekenleiter. 2 Apotheker:innen erhalten bislang im ersten Berufsjahr Euro brutto, seit dem 1. Januar sind es nun Euro im Monat, ab dem 1. 3 Die Gewerkschaft Adexa und der Arbeitgeberverband Deutscher Apotheken (ADA) haben sich vor dem Hintergrund der bevorstehenden Mindestlohnerhöhung. 4 Der Arbeitgeberverband Deutscher Apotheken (ADA) und die Apothekengewerkschaft ADEXA haben sich auf einen neuen Gehaltstarifvertrag ab 1. Januar geeinigt. Er sieht eine Erhöhung der monatlichen Gehälter um Euro für PKA sowie um Euro für PTA, PI und Approbierte vor. 5 Januar liegt das Bruttogehalt für Berufseinsteiger dann bei Euro. Ab dem Berufsjahr steigt der Tariflohn der Approbierten von Euro auf dann Euro und ab 1. 6 Das ändert sich für Apotheken im Jahr Auf die Apotheken wartet ein politisch bewegtes Jahr – Bundesgesundheitsminister Karl Lauterbach (SPD) hat einige Änderungen angekündigt. In vielen Bereichen stehen aber schon jetzt Neuregelungen fest, die auch die Apothekenteams betreffen. 7 Januar erhöht. Im ADA-Bereich beträgt das Plus 3,0 Prozent, in Nordrhein steigen die Gehälter um 2,0 Prozent. Zudem: Seit dem Jahreswechsel gibt es jetzt auch einen Tarifvertrag für Sachsen. 8 Seit dem 1. Januar gilt die letzte Stufe im Apothekentarif ApothekerInnen, PTA und PKA können sich damit über eine weitere Gehaltserhöhung freuen. Die Tarifgehälter beziehen sich jeweils auf eine Vollzeitstelle mit 40 Wochenstunden. 9 Vom dritten bis zum fünften Berufsjahr erhalten sie nach neuem Tarifvertrag statt Euro. In der höchsten Gruppe ab dem Berufsjahr steigt das Gehalt erstmals über Euro. adexa tarifvertrag 2023 notdienst 10